转眼进入2015年，对于还有半年毕业的高职、中职学生来说，现在又到了一年中的实习、就业季。今天，华西城市读本《教育周刊》将和大家一起，关注今年川东北城市群中，高职学生的就业情况。

聚焦高职生就业率高于本科

近几年，社会上流传着这样一句话：本科生就业不如高职生。有数据显示，2006～2009年，高职高专院校学生毕业半年后的就业率与非211本科院校的差距不断缩小，差距百分比分别为7.2%、6.3%、3.8%和2.2%。2009年，全国示范性高职院校毕业生的就业率达到88.1%，已经高于非211本科院校的87.4%。

随后几年，高职就业率不断上升，21世纪教育研究院日前发布的《2014中国高等职业教育质量年度报告》显示，2013届高职毕业生就业率达到90.9%，与前两年90.4%和89.6%的指标相比稳中有升。同时，《2014年教育蓝皮书》显示，高职高专院校初次就业率最高，为78.1%，高于 211(包括 985)重点大学的75.5%。与大学生“就业难”截然相反，高职生就业出现了越来越吃香的趋势。

记者从四川省教育厅获悉，截至2014年6月底，全省高校毕业生共就业31.1万人，比2013年同期净增2.1万人，就业率85.23%，较2013年同期提高0.25个百分点，提前并超额完成省政府下达的目标任务。其中，研究生就业1.9万人，就业率78.9%；本科生就业14.2万人，就业率81.6%；高职高专生就业14.9万人，就业率89.9%。

看点

上岗早 人才无缝式培养

四川省南充师范学校，是一所以幼儿师范等专业为强的学校。每年，该校为南充地区、川东北地区培养输送了大量的师范人才。

2014年12月底，四川省南充师范学校举行了就业岗位推荐会。据南充师范学校招生就业处主任吴永聪介绍，该次推荐会上，来自四川省内外的多家用人单位，现场提供了1000多个工作岗位。

记者从该校获悉，2015年，学校有近800名学生面临就业。据吴永聪介绍，近年来，学校以就业为导向，为学生提供了众多就业选择。目前，该校应届毕业生可以考取公办教师、民办教师，可以进入公办、民办幼儿园任职。

“中职学生年级较小，社会经验较少，但他们进入工作岗位早，所以学校人才培养时更关注无缝式培养。”他距离分析到，2014年6月12日，四川省南充师范学校与华西城市读本签订人才培养战略，并举行“媒体、学校战略联盟”授牌仪式。这意味着南师校成为华西传媒集群(WMG)教育新闻采访、研究基地，同时也意味着华西传媒集群(WMG)成为南师的教学(实践)实习基地。强强联手，打造“媒体+学校”模式下的人才孵化联盟，开启人才培养的新纪元。

“增大就业途径的同时，学校也努力引导学生转变就业观念。”吴永聪介绍，近年来，学校提倡为学生搭建更广阔的就业舞台，“希望学生走出四川，走上更大的就业舞台。”