【招聘简章】

咸阳师范学院2016年辅导员（人事代理）招聘公告

一、招聘计划

辅导员10名，其中男性4名，女性6名。

二、招聘条件

（一）具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法；遵纪守法，诚实守信，仪态端正、身体健康、人格健全。

（二）具备良好的政治理论基础、政策法规基础和较高的综合素质，热爱高校学生工作，有志于长期从事大学生思想政治教育工作。

（三）具备较强的组织管理能力、沟通协调能力和语言、文字、办公自动化、新媒体等信息技术运用能力。

（四）年龄一般不超过28周岁（1988年1月1日后出生），条件特别优越者，年龄可放宽至30周岁。

（五）中共党员或中共预备党员。

（六）具有国家统招全日制硕 士研究生学历学位，且满足下列条件之一：

1.毕业学校为211或985高等学校；

2.毕业学校为国内其他高等学校，第一学历为二类本科及以上全日制高等院校；

（七）本科或研究生期间有2年以上学生干部工作经历。

（八）有下列条件之一者可优先考虑：

1.本科或研究生期间担任过学生会主席、副主席者；

2.国家奖学金、国家励志奖学金获得者；

3.省级以上优秀学生荣誉获得者；

4.校级以上优秀学生标兵、优秀学生干部荣誉获得者；

5.曾经担任过辅导员助理或班主任助理且考核优秀者；

6.马克思主义理论与思想政治教育、心理学、国防教育、哲学、法学、社会学、公共管理、民族学等专业毕业者。

三、考察方式

考察由笔试和面试两个环节组成。

（一）笔试为闭卷考试方式，主要考察应聘者的行政能力和辅导员职业技能，时间120分钟。学校根据应聘人员笔试成绩高低，按照招聘职位与应聘人数1:3比例确定面试对象(末位成绩并列人员一并进入面试)并在咸阳师范学院网站上公布。

（二）面试采取结构化面试方式，主要就应聘者的专业知识，综合分析能力，语言表达能力，举止仪表，综合素质等方面进行考察。

（三）学校依据应聘人员笔试和面试成绩综合评分（笔试和面试成绩各占总成绩的50%）录用。

四、报名时间

时间：2016年7月25日-2016年8月3日。

五、报名材料

（一）应聘者需填写《咸阳师范学院辅导员（人事代理）应聘申请表》，并由本人签名；填写完毕后，连同个人简历（电子版）发往电子邮箱

（二）应聘者电子简历中需包含以下证书的原件扫描件：

1.身份证和近期全身彩照一张；

2.本科毕业证书、学位证书；

3.硕士研究生毕业证书、学位证书;

4.两年以上学生干部经历证明（以聘书、获奖证书或学校证明为准）。

5.电子简历投递格式：WORD文档、pDF文档或RAR压缩包。

6.应聘人员情况登记表、简历一经接收，恕不退还。

（三）各类证书以原件扫描形式提供，应聘材料不完整者视为不合格。应聘人员需对个人填写资料的真实性负责，若发现材料虚假者，随时取消应聘或录用资格。

六、选聘程序

（一）报名：应聘学生按要求投递简历及报名材料。

（二）资格审查：根据岗位招聘条件，对应聘人员进行资格审查，审查通过人员，按照不低于1:5的比例确定参加笔试人员名单。不足1:5比例的，将减少或取消岗位招聘指标。通过资格审查条件的人员在学校网站上予以公示，同时学校以电话方式通知应聘者参加考试。

（三）笔试：由学校统一组织（8月初）。

（四）面试：笔试合格者参加面试（8月中旬），详见后续面试通知。

（五）体检录用：由校辅导员选聘工作领导小组确定拟录用人选，并在学校网站进行公示，公示期为7天、公示期间组织体检与心理测评；公示期结束后，公示无异议且体检心理测评合格者办理相关手续。

七、相关待遇

（一）经考察录用人员，按照人事代理方式管理，不进入学校事业编制；录用人员人事档案和人事关系由人才交流中心管理。

（二）基本工资比照学校事业编制工作人员标准发放。其余福利待遇根据学校有关人事代理人员聘用与管理规定执行。

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