恒丰银行总行2016年校园招聘
来源:汉寿教育信息网 时间:2016-07-13 08:18:36

【招聘简章】

公司简介

恒丰银行的前身为1987年经国务院同意、中国人民银行批准成立的烟台住房储蓄银行,2003年经中国人民银行批准,正式改制为恒丰银行股份有限公司,成为全国性股份制商业银行。

恒丰银行提出了“国际化、信息化、精细化、科技化、人才化”的强行战 略,确立了打造“精品银行、全能银行、百年银行”的宏伟愿景。在新一届领导班子的带领下,恒丰银行扎实推进内部组织架构改革和对标达标活动,确立以“狼兔 文化”为核心的企业文化体系,为银行发展注入强劲的新动力。在业务发展战略上,提出“四轮驱动,两翼齐飞”,即以投行和资管作为“两翼”,以企业金融、零 售金融、移动金融和金融市场作为“四轮”,力争早日实现弯道超车。

截至2015年底,恒丰银行资产总额达1.06万亿元,增幅26%,全年实现净利润81亿元,增幅13%,新增分支机构74家,与上年相比实现翻番,创历年新高。在英国《银行家》杂志发布的“2016年全球银行1000强”排名中,恒丰银行位列第143位。

目前,恒丰银行在青岛、济南、南京、杭州、成都、重庆、烟台、福州、昆明、西安、苏州、温州、宁波、北京、上海、郑州等地设有16家一级分行,设有24家二级分行,共260余家分支机构,另外,多家一级分行、二级分行正在筹建中。

按照中国银行业协会发布的“商业银行稳健发展能力‘陀螺(GYROSCOpE)评价 体系’”,恒丰银行在全国性商业银行综合能力排名中列第7位,入围全国股份制商业银行前三甲;在2015年英国《银行家》杂志发布的“全球银行1000 强”排名中,恒丰银行按核心一级资本排名跻身全球第170位;在香港中文大学发布的《2014亚洲银行竞争力研究报告》中,恒丰银行在“亚洲银行竞争力排 名”中位列28位,在盈利性指标排名中上升到亚洲银行业第5名,在内地银行中位居第3位。

招聘信息

一、招聘职位:运营集中作业岗

二、工作地点:烟台

三、岗位职责:

1.为总行业务部门提供作业支持;

2.负责分行柜面上收业务的作业处理、资金清算等;

3.负责集中作业系统建设、风险管理等职能。

四、基本条件:

1.遵守国家法律、法规和各项金融规章制度,无不良记录;

2.具有良好的道德品质、团队协作能力及适岗能力,有较强的事业心、责任心;

3.身体健康,具有正常履行工作职责的身体条件,符合《公务员录用体检通用标准(试行)》(2010年修订)、《公务员录用体检操作手册(试行)》(2010年修订)的相关规定,具备健康良好的心理素质;

4.认同恒丰银行企业文化,愿意在金融领域长期发展;

5.符合恒丰银行亲属回避的有关规定。

五、应聘要求:

1.学历要求:全日制普通高等院校2016届本科及以上学历毕业生(统招统分)和初次就业的本科及以上学历海外院校留学归国人员;

2.院校要求:全国及省属重点本科院校(不含三本独立院校、民办本科院校);

3.年龄要求:大学本科毕业的,年龄在24周岁(含,下同)以下;硕士研究生毕业的,年龄在27周岁以下;

4.毕业时间:境内高校应届毕业生应于2016年7月31日前毕业并获得毕业证、学位证和就业报到证,境外高校毕业生应为2015年7月1日至2016年7月31日期间毕业且为初次就业,并应在2016年7月31日前获得学历(学位)证书以及国家教育留学服务中心学历学位认证;

5.专业要求:经济学、会计学、财务管理、金融学等相关专业;

6.英语水平:具备良好的英语听说读写能力,本科生应通过国家大学英语四级(CET4)考试(或425分以上)或同等水平,研究生应通过国家大学英语六级(CET6)考试(或425分以上)或同等水平;

7.专业证书:持有会计从业资格证者优先考虑;

8.技能要求:汉字录入平均速度达到120字/分钟左右(不限输入法)。

六、应聘方式

1. 本次招聘不接收纸质简历投递,意向同学在线投递电子简历。

2. 简历投递截止时间2016年7月24日20:00,笔面试通知将以短信、邮件陆续发出,联系电话、邮箱为您申请简历登记的手机号码和邮箱。

3. 应聘者对个人填报信息的真实性负责,如与事实不符,恒丰银行有权取消其录用资格。

4. 我行承诺对您的应聘材料保密,所有应聘材料我行代为保管,恕不退还。

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