【环球网留学综合报道】据澳大利亚新快网引述澳《布里斯班时报》报道，很多来澳移民被大材小用，从事着与本身技能学历不相符合的工作，比如牙医被派做清洁工人、前大学讲师当司机。

不过一项新研究显示，在过去5年来，从事与专业相关工作且拥有高等教育资历的移民是15年前的2倍。根据澳大利亚统计局(Australian Bureau of Statistics)最新数据，自2010年以来，有40%的受过高等教育的移民能从事本专业领域的工作，而2001年之前来的相同情况的移民仅占 20%。

据报道，来自澳大利亚墨尔本大学(University of Melbourne)国际移民专家霍索恩(Lesleyanne Hawthorne)称,政策改革的重点在于引进大规模的技术移民和会讲英文的移民。技术移民占澳移民人数的三分之二，20年前还不到一半。

悉尼科技大学(UTS)社会学教授贾库波维奇(Andrew Jakubowicz)表示，澳大利亚引入技术人才是为了缓解当地技术创造不足带来的压力。

悉尼大学的社会学研究负责人卡斯尔斯(Stephen Castles)称即使那些移民想提升技能或想获得海外资格认可，也会遇到很多困难，因为他们经常在培训时还是会从事非技术性工作，慢慢地，从事非技术性工作多了，就更加难找到与自身资历匹配的工作了。不过霍索恩称澳洲的技术移民项目令其他发达国家羡慕。

据报道，虽然对人才百里挑一，但很多移民的学历资格在澳并不被认同，所有会有一些教授、博士或更高学历的移民去当司机或干一些没有技术含量的工作。

报道称，教授霍索恩最近还研究发现，近期来澳拥有商业学位的移民能找到与专业相关工作的比例低于10%，就业较难。但从事工程的移民占30%，从事医学的移民占57%，从事护理的移民占66%。 (实习编辑：李梓瑄 审核：谭利娅)