本网讯　　3月26日，局长熊跃政出席学校考评体系变革座谈会，就学校年度目标管理考评体系的变革和启动展开讨论。县教育局主任督学、副局长刘万保主持会议，全县义务学校校长参座谈。

熊跃政指出，要办好人民满意学校，不断提升汉寿教育形象，就要适应办好人民满意教育的新常态，主动作为、有效作为，加强学习，与时俱进，为推进汉寿教育又好又快发展贡献自己的一份力量。

会上，县教育督导室主任周维平首先就2015年学校年度目标管理考评体系的变革和启动对学校“四风”（学风、教风、校风、作风）的社会评价等相关内容进行了说明。全县29个乡镇的学校校长就今年即将实施的评价新机制，根据国家政策、联系县情、结合校情，从评价内容和形式、评价主体和责任以及评价的效果和结果运用展开讨论。

十八届三中全会《决定》中明确提出：进一步推进教育领域的综合改革，实行“管、办、评”分离。

随着教育领域综合改革的深入，2013年起，汉寿教育局党委就“管、办、评”分离开展摸索。

将学校发展性评价指标纳入学校年度目标管理考核，由过去对学校采取终结性评价改为过程性评价，增加校本项目专项督导，更加关注学校的自身发展，实现“让每一所学校都进步”的目标。

今年，局党委进一步创新管理和评价机制，制定和出台多项考评新规，如《汉寿县教育局关于印发〈汉寿县中小学学校骨干学年度工作考核办法〉的通知》、《汉寿县教育局关于印发〈汉寿县义务教育学校教职工绩效工资考核和发放办法〉的通知》等系列制度，启动实施对学校分类评价、学校骨干分线考核和系统“四风”社会评价。

局长熊跃政出席座谈会

县教育局主任督学、副局长刘万保主持会议

会议现场