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2017年1月12日上午，北京大学第六届教职工代表大会第六次会议在英杰交流中心阳光大厅召开。学校党委书记郝平，校长林建华，党委副书记敖英芳、叶静漪，副校长高松、王仰麟，以及第六届教职工代表大会正式代表、特邀代表、列席代表共200余人参加了会议。会议由高松主持。

高松简要介绍了第六届教代会代表增补情况及会议议程。按规定程序增补20名代表后，本次会议正式代表326名，实际到会224名，符合法定人数。

林建华作了题为“守正创新，引领未来，加快建设中国特色世界一流大学”的学校工作报告。2016年，在全校师生员工的共同努力下，各项工作发展平稳，取得了一定进展。学校进一步明确了核心使命是培养引领未来的人，在学术上产生更多影响中国社会、引领人类未来发展的新思想、前沿科学和未来技术。结合大学培养人才、创造新知、服务社会、弘扬文化、国际合作的职能，林建华进一步阐释了核心使命和外延任务的关系，他指出，学校的核心资源主要用于完成核心使命，同时要聚集更多社会资源完成外延任务。林建华重点介绍了过去一年学校综合改革取得的进展和成果，包括教育改革、人事制度改革、学术体系改革、治理机制改革、资源配置改革等方面。

财务部部长冒大卫作学校财务工作报告，汇报了2016年财务收支情况、主要财务工作及2017年财务工作重点。2016年，财务部在持续改善人员待遇、促进教学科研发展、做好学校运转保障、支持校园基础建设等方面做了大量工作，保障了学校各项工作顺利开展。

工会主席、教代会执委会副主任孙丽作了题为“笃实守成，锐意创新，真诚服务促发展”的教代会、工会工作报告。2016年，工会围绕学校改革发展大局，立足教职工多元化需求，探索科学、高效的组织方式，构建精准、普惠的服务格局，在深化教代会制度建设、维护教职工合法权益、发挥“大学校”作用、塑造积极健康的校园文化、加强自身建设等方面不断传承创新，为凝心聚力建设中国特色世界一流大学作出了积极贡献。在北京市教育工会2016年度考核中，校工会、人民医院工会、第三医院工会荣获“先进单位奖”，口腔医院工会、肿瘤医院工会荣获“综合考评奖”，校工会、第一医院工会、人民医院工会、肿瘤医院工会申报的特色工作荣获“特色工作奖”。

王仰麟就肖家河职工住宅项目进展作了专项报告。他介绍了项目基本情况和建设、配售工作进展，阐述了若干工作难点和学校的努力成果。王仰麟强调，肖家河职工住宅项目是重大校园民生工程，对学校发展影响深远，学校将在保证建设进度、争创精品工程、共创优质社区、启动腾退旧房二次配售等方面继续努力，使教职工的安居梦“不再遥远”。

提案工作是教代会代表履行职权、表达教职工利益诉求的主要方式。2016年，提案工作委员会进一步加强提案工作制度建设，完善提案系统，推进提案答复落实。根据《提案工作报告》，2016年共收到代表提案19件，其中立案13件，6件转为建议，参与代表共计83人次，内容涉及学校管理、校园规划、人事制度、后勤服务与保障、教职工住宅项目等方面。提案和建议答复率达到100%。

会议对2015和2016年度的6个“优秀提案奖”和6个“提案办理奖”进行了表彰。叶静漪、王仰麟分别为获奖者和获奖部门代表颁奖。

大会最后，郝平作总结讲话。他说，民主传统在北京大学根基深厚，教代会是教职工依法参与学校民主管理和监督的基本形式，在学校工作中发挥了积极作用。特别是在学校重大问题的决策过程中，教代会能够充分反映民意，团结各方力量，促进决策的科学化、民主化。郝平代表学校党委对进一步做好教代会、工会工作提出了三点希望：第一，要认真学习贯彻落实全国高校思想政治工作会议精神，紧紧围绕立德树人的根本任务，全身心投入到人才培养的中心工作中；第二，教代会代表要认真履行职责，密切联系广大教职员工，进一步增强主人翁意识；第三，不断加强教代会、工会自身建设，努力成为依法治校、民主治校的重要力量。

下午，16个代表组围绕学校工作报告，财务工作报告，教代会、工会工作报告和肖家河职工住宅项目报告等内容分别进行了讨论。随后，各代表组组长在校工会会议室就分组讨论情况进行了汇报。王仰麟出席汇报会，对教代表积极关注、参与学校改革发展表示感谢，并就学校相关工作与各组组长进行了深入的交流和沟通。（文/新闻网记者 张宁）

摄影：李香花

编辑：安宁